Робота через офіційного роботодавця Робота через офіційного роботодавця є найбільш гнучким варіантом міжнародної віддаленої роботи. Професійні зареєстровані роботодавці (EOR) наймають співробітників від імені глобальних компаній і беруть на себе відповідальність за кадри та нарахування заробітної плати.

Наймання канадських працівників у американську компанію: перші кроки Відповідь – так, але дуже важливо знати про діючі норми Канади, щоб гарантувати, що ваш бізнес працює відповідно до.

Скільки коштує Remote в Канаді? Середня дистанційна зарплата в Канаді становить 58 449 доларів на рік або 29,97 доларів на годину. Посади початкового рівня починаються від 38 025 доларів на рік, тоді як більшість досвідчених працівників заробляють до 127 097 доларів на рік.

У той час як ваш роботодавець оподатковуватиме відповідно до правил свого місцезнаходження, ви повинні сплачувати провінційні податки за місцем проживання. Якщо є різниця між сумою, яку ваш роботодавець відрахував, і вашою заборгованістю, це буде узгоджено з Канадським агентством доходів (CRA), коли ви подасте заяву про податки.

Вам потрібна віза для того, де ВИ Є, а не для місця роботи. Отже, ви не в Канаді не потрібна віза з Канади для віддаленої роботи. Звичайно, знайти таку віддалену роботу лише трохи легше, ніж захопити живого єдинорога. Єдина різниця в тому, що ми знаємо, що робочі місця існують.

Існує 3 основні кроки, щоб найняти тимчасового іноземного працівника:

• Отримайте оцінку впливу на ринок праці або надішліть пропозицію про роботу.
• Попросіть працівника подати заяву на отримання дозволу на роботу.
• Скажіть працівникові, чого очікувати від його заявки.